Czy Twoja firma mierzy rotację pracowników i rozumie jej przyczyny? Wysoka rotacja może oznaczać problemy, a niska – stabilność lub stagnację. W tym artykule wyjaśniamy, jak rotacja wpływa na organizację, jak ją kontrolować i jakie działania pomagają zatrzymać najlepszych pracowników. Poznaj skuteczne strategie i przykłady z rynku polskiego!
Net Promoter Score (NPS) to jedno z najprostszych, a jednocześnie najskuteczniejszych narzędzi do mierzenia lojalności i satysfakcji. Dla rozwijających się firm, które borykają się z wyzwaniami zarządzania większym zespołem, regularne badania NPS mogą pomóc w utrzymaniu pozytywnej atmosfery i wykrywaniu potencjalnych problemów, zanim staną się one poważnym zagrożeniem. Jak często przeprowadzać badania, jak analizować wyniki i jakie działania podjąć, gdy sytuacja się pogarsza? Sprawdź nasz przewodnik!
Urlop na żądanie w 2025 roku to wygodna forma wolnego dla pracowników, ale czy pracodawca może odmówić jego udzielenia? Sprawdź zasady, podstawy prawne i sytuacje, w których możesz spotkać się z odmową. Dowiedz się, jak poprawnie zgłosić urlop na żądanie i jakie są konsekwencje jego nieautoryzowanego wykorzystania.
Onboarding to pierwszy krok do sukcesu nowego pracownika i stabilności zespołu. Sprawdź, jak zaplanować skuteczny proces wdrożenia, by przyspieszyć adaptację, zwiększyć zaangażowanie i zmniejszyć rotację w firmie.
Skuteczne rozmowy 1 na 1 pomagają budować zaufanie, rozwiązywać problemy i wspierać rozwój pracowników. Sprawdź, jak je prowadzić krok po kroku.

Live Demo

Join us on a personalized onboarding session! As we launch our service, we’re eager to connect directly with each of our clients. Booking a session with us means we can better understand your unique needs and tailor our solution to fit you perfectly. Let’s start this journey together—your insights are invaluable as we grow and refine our offerings. Click here to schedule a time that works best for you!